服务商这个概念，马毅搏不知道是谁提出来的；
但对于一个大企业，尤其是互联网企业来说，贡献可谓是非常之大；
互联网企业，由于没有线下渠道，推广产品的途径只能是线上；
但有些产品，必须要线下推广才行，这就有了所谓的服务商概念；
不过，这也是合作共赢局面。
上一世，马毅搏创业的时候，也做过一段时间阿狸的服务商；
阿狸集团推广花呗分期业务，操作步骤很简单，上传商家信息和拍张照片就可以，互惠互利；
作为阿狸的服务商，付出劳动，获取一定报酬；
而对于阿狸来说，不用承担额外的人员开支，就能全国范围的开展业务，何乐而不为呢？
以后阿狸的服务商，都成为了阿狸各项线下业务推广的排头兵，可谓是劳苦功高。
正因为如此，马毅搏对于赵长乐的这个服务商计划，才更加清晰了解未来的潜力；
此刻的赵长乐，或许只认为服务商对秦大妈外卖的帮助巨大；
但不可否认的是，赵长乐的确是个人才；
现在的马毅搏都有些肯定，上一世的赵长乐，或许在远方投资那里没有拿到资金后，开始自己先把外卖系统搭建起来；
慢慢发展用户和商家，最后把自己的平台卖给了饿了吧或者魅团了，从而实现财富自由；
这种人才，就算没有马毅搏，事业上的成就也不会太差；
因为他们想的方案都是能给往后带来深远影响的决策。
“嗯，你的这个服务商思路很好，我是同意的”；
“不过，我需要强调的一点，那就是食品安全一定要注意，商户的资料审核一定要严格”；
“服务商毕竟不是咱们公司内部人，对于他们来说，只想要完成更多的量，质量方面并不会太过于在意”；
“因此，在商家资料审核方面，必须严格把关”；
“如果有十个商家，我宁愿只要其中两三个，这就是我对食品安全的要求”；
“一旦按照你想的来进行，咱们的资料审核人员以及客服数量还有技术人员，都需要加大招聘力度”；
“看来，咱们办公室都快坐不下了”。
的确，马毅搏这段时间，也观察到秦大妈办公室内，每天都会有新人来入职，本来就只有190平建筑面积，实际使用面积也就140平左右的办公室，还被分了好几部分；
目前秦大妈外卖的人员已经把大厅都占了一半多，再加上秦大妈各个部门的人员也在充实着；
目前这190平的办公室，已经有些捉襟见肘。
“是的，办公场地需要扩大”。
……
易伟立听到马毅搏和赵长乐两人的交流，并没有插话，反而仔细认真的在聆听；
对于一个创业型公司，虽说有董事长和总经理等职位，但一般董事长在的情况下，总经理是没有多少话语权的
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